Le droit d’option est le choix que tout frontalier franco-suisse doit faire pour son assurance maladie de base : rester dans le système suisse (LAMal) ou s’affilier à la Sécurité sociale française (le dispositif frontalier, encore souvent appelé « CMU »). Vous l’exercez une seule fois, dans les 3 mois suivant le début de votre activité.
Concrètement, dès votre embauche en Suisse, le compteur tourne : passé ce délai sans démarche explicite, vous êtes en principe rattaché par défaut à la LAMal. Ce choix n’est pas un détail administratif — il détermine combien vous payez, où vous êtes soigné et comment votre famille est couverte, parfois pour de nombreuses années.
Avant de trancher, il faut comprendre que les deux régimes ne se comparent pas sur le même terrain : l’un fonctionne par prime forfaitaire, l’autre par cotisation sur le revenu. Le « moins cher » dépend donc entièrement de votre situation personnelle.